• 01.10.2025 18:16

• Сенсации

Введение — 3 Глава 1.Теоретические и правовые основы, регламентирующие проведение аттестации государственных служащих в Российской Федерации — 5 1.1.Современные концепции аттестации государственных служащих в Российской Федерации — 5 1.2.Нормативные акты современной России о государственной службе — 13 Глава 2.Особенность проведения и регулирования аттестации государственных служащий — 27 2.1.Современные технологии проведения аттестации государственных служащих — 27 2.2.Цели и сроки проведения аттестации — 30 2.3.Организация проведения аттестации гражданских служащих — 32 Заключение — 40 Список литературы — 42

Конституцией Российской Федерации установлено, что Российская Федерация является правовым государством, деятельность государственных служащих четко регламентирована федеральным законодательством. Отношение к государственной службе, к ее организации и регламентированию, к ее прохождению служит показателем устройства государства и его аппарата. Исторически Россия позже других стран приступила к формированию системы государственной службы. История государственной службы России насчитывает несколько столетий. Она неразрывно связана с созданием русского централизованного государства, выживаемость которого в сложных геополитических условиях во многом обусловливалась службой всех социальных групп (сословий) на благо своей страны. Государственное управление страной осуществляется с помощью государственных органов, аппарата государственных учреждений (военные, полицейские, судебные, административные и др.). Каждое учреждение обеспечивает выполнение основных…

Чтобы купить полную готовую курсовую работу перейдите по ссылке.

1. Конституция Российской Федерации от 12.12.1993 (в ред. Закона РФ о поправке к Конституции РФ от 30.12.2008 № 7-ФКЗ) // Российская газета, № 7, 21.01.2009.

2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (в ред. Федерального закона от 30.12.2006 № 271-ФЗ) // Российская газета, № 256, 31.12.2001.

3. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 № 51-ФЗ (в ред. Федерального закона от 27.12.2009 № 352-ФЗ) // Собрание законодательства РФ, 05.12.1994, № 32, ст. 3301.

4. Федеральный закон Российской Федерации «О Государственной гражданской службе Российской Федерации» от 27.07.2004 № 79-ФЗ (в ред. Федерального закона от 14.02.2010 № 9-ФЗ) // Парламентская газета, № 140 — 141, 31.07.2004.

5. Указ Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 110 «О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ, 07.02.2005, № 6, ст. 437.

6. Постановление Министерства труда РФ от 12 октября 1992 г. N 23 «Об утверждении Положения о порядке проведения аттестации государственных служащих органов исполнительной власти» // Бюллетень Минтруда России. 1993. N 1 — 2.

7. Постановление Совета Министров — Правительства РФ от 23 июля 1993 г. N 700 «Об утверждении Положения о проведении аттестации руководителей и специалистов структурных подразделений центральных органов федеральной исполнительной власти» // Собрание актов Президента и Правительства РФ. 1993. N 32. Ст. 3010.

8. Европейская хартия местного самоуправления (ETS N 122) [рус., англ.] (принята в г. Страсбурге 15 октября 1985 г.) // Собрание законодательства РФ. 1998. N 36. Ст. 4466.

9. Атаманчук Г. В. Теория государственного управления. Курс лекций. Изд. 2-е, дополн. М.: Омега-Л, 2004. С. 364.

10. Булыга Н. Н. Аттестация: правовые основания и порядок проведения // Отдел кадров бюджетного учреждения, 2009, № 9.

11. Гришковец А. А. Проблемы правового регулирования и организации государственной гражданской службы в Российской Федерации: Автореф. дис. … докт. юрид. наук. М., 2004. — С. 17.

12. Демин А. А. Дискуссионный характер понятия государственной службы в законодательстве Российской Федерации // Государственное управление и право. Выпуск 1. М.: Изд-во РАГС при Президенте РФ, 2005. С. 37.

13. Заварихина С. А. Аттестация государственных служащих // Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях, 2009, № 17.

14. Карпенко О. Виды дисциплинарных взысканий и порядок их наложения // Кадровик. Трудовое право для кадровика. 2006. N 7.

15. Куракин А. В. Административно-правовые средства предупреждения и пресечения коррупции в системе государственной службы Российской Федерации // Гражданин и право. 2007. N 8.

16. Лапина М. А. Реализация исполнительной власти в Российской Федерации: научно-практическое пособие. М.: Институт проблем риска, 2006.

17. Марченко И. Требуется оздоровление управленческого корпуса власти // Кадровик. Кадровый менеджмент. 2007. N 1.

18. Марьян А. В. Государственный гражданский служащий как субъект административного права // Право и политика, 2005, № 2.

19. Николаев А. Г. Проблемы совершенствования государственной службы в России // Государственная власть и местное самоуправление, 2009, № 11.

20. Ноздрачев А. Ф. Преобразования в системе государственной службы в контексте административной реформы // Законодательство и экономика. 2005. N 12.

21. Попов Л. Л. Административное право России: Учеб. / Л. Л. Попов, Ю. И. Мигачев, С. В. Тихомиров. М.: ТК «Велби»; Проспект, 2006. С. 644.

22. Сурманидзе И.Н. К вопросу об аттестации государственных и муниципальных служащих: понятия, сравнительная характеристика, законодательные нововведения // Юридический мир, 2006, № 8.

23. Тихомиров Ю. А. Административное право и процесс: полный курс. Второе изд., дополн. и переработанное. М.: Изд. Тихомирова М.Ю., 2005. С. 268.

24. Тихомиров Ю.А., Чеснокова М. Д. Совершенствование организации управления и оказания публичных услуг // Журнал российского права. 2005. N 3.

25. Хабибулин А. Г. Коррупция как угроза национальной безопасности: методология, проблемы и пути их решения // Журнал российского права. 2007. N 2. С. 45.

26. Чиканова Л. А. Применение трудового законодательства к служебным отношениям на государственной гражданской службе: теория и практика: Автореферат на соискание ученой степени доктора юридических наук. М., 2005. — С. 11.